Teamcoaching

Waarom teamcoaching en teamontwikkeling?

Het doel van teamcoaching is het stimuleren van het eigenaarschap en samenwerking binnen het team. Teams bevinden zich in verschillende ontwikkelfasen.

Samenwerken, lees effectieve interactiepatronen in het team en eigenaarschap van het doel van het team, is essentieel voor een winnend team. Een winnend team zet geweldige resultaten neer met trots en plezier. De manier van communiceren en de onderlinge beeldvorming gooien vaak zand in de motor van een goed functionerend team. Door het team in beweging te brengen met een nieuwe (zelf uitgewerkte) koers worden kracht en kwaliteiten gebundeld.  

Teamcoach- of teamontwikkeltraject

Afhankelijk van de wens van de opdrachtgever wordt een verkennend gesprek gevoerd met het team of maken de teamleden samen een analyse van de teamontwikkeling op basis van taakvolwassenheid en interactiepatronen. Teamcoaching is tevens gericht op het helder krijgen van de teamdoelmatigheid. Hierbij wordt gekeken naar de doelen van het team, de taken en rollen binnen het team, de procedures en de persoonlijke verhoudingen. Afhankelijk van het 'maturity-stadium' waarin het team zich bevindt en de analyse van de 'teamdoelmatigheid' worden interventies toegepast. 

De opdrachtgever kan daarbij kiezen voor het toepassen van de 'team-meetlat' waarbij de harde structuur, eigenaarschap, interactiepatronen en samenwerking, leiderschap en de dieptestructuur gestructureerd worden gemonitord. Het team wordt in dat geval gedurende meerdere sessies gecoacht en getraind in de gewenste teamcompetenties en groepsontwikkeling.

Wat kan teamcoaching opleveren?

• Gezamenlijke resultaatverantwoordelijkheid
• Teamplanning en doelgerichtheid
• Gedragen besluitvorming
• Zuivere feedback geven, vragen en ontvangen
• Positieve samenwerking
  
• Effectief onderhandelen
• Conflictvaardigheden
• Betrokkenheid, tevredenheid en bevlogenheid

Ervaringen van teams

01-2018

'Ik ben aan het denken gezet over mijn eigen bijdrage in het team.'

‘Vooraf dacht ik ‘alweer een teamdag waarbij er om de werkelijk spelende problemen wordt heen gedraaid’. Tijdens deze dag bleek dat totaal niet het geval te zijn. Bijeenkomst als ontzettend positief ervaren...   Meer

11-2017

Teamdag met 'Leuke positieve aanpak!'

‘Mijn verwachting voor deze teamdag was bewustwording van het functioneren van ons team. Verwachting is uitgekomen en ik heb ook meer inzicht in mijn eigen functioneren. Mooie opbouw van het programma. Fijne...   Meer

10-2018

MT-ontwikkeling

‘Door de teamdagen is het verschil in persoonlijkheden van het MT voor mij nu duidelijker, en dat deze met dit team in balans is. Alle leden hebben een positieve drive, die ieder nog op zijn manier het...   Meer

06-2018

Teamdag over teamrollen en assertiviteit

De teamdag heeft mijn verwachtingen overtroffen. De dag was voor iedereen erg toegankelijk. Ik heb geleerd dat ik wat vaker pas op de plaats mag maken, meer mag reflecteren en bedachtzaam mag reageren. De...   Meer